Proizvođači ormarića za ormare Hardver za ormare Slide za skrivene ladice

Potreba potrošača je za naš Bog ručka vrata od nerđajućeg čelika , Long Handle , opružna šarka . Tokom proteklih godina, naša kompanija se razvila u izvanrednog predstavnika industrije kroz pošteno poslovanje i naučno planiranje. Moramo udvostručiti naše napore da poboljšamo sopstvene snage i prednosti proizvoda kako bismo ostali konkurentni drugim kompanijama. Dugo smo pridavali veliki značaj razvoju inovacija i stalnu inovaciju smo učinili jednom od naših osnovnih vrijednosti.

Za teže ladice ili za vrhunski osjećaj, klizači s kugličnim ležajevima su odlična opcija. Kao što sugerira njihovo ime, ovaj tip hardvera koristi metalne šine - obično čelične - koje klize duž kugličnih ležajeva za glatki, tihi rad bez napora. Većinu vremena, klizači s kugličnim ležajevima imaju istu tehnologiju samozatvaranja ili mekog zatvaranja kao i visokokvalitetne šarke za vrata kako bi se spriječilo zalupanje ladice.

Tip klizača za ladicu

Odlučite da li želite klizače za bočno, centralno ili ispod. Količina prostora između vaše kutije ladice i otvora ormarića će utjecati na vašu odluku

Tobogani za bočnu montažu prodaju se u parovima ili setovima, sa klizačima koji se pričvršćuju na svaku stranu fioke. Dostupan sa kugličnim ili valjkastim mehanizmom. Zahtijeva razmak – obično 1/2" – između klizača fioka i strana otvora ormarića.

donji klizač za fioke

Klizači za ladice ispod su klizači s kugličnim ležajevima koji se prodaju u paru. Montiraju se na bočne strane ormarića i spajaju na uređaje za zaključavanje pričvršćene na donju stranu ladice. Ne vide se kada je fioka otvorena, što ih čini dobrim izborom ako želite da istaknete svoj ormar. Zahtijeva manji razmak između strana fioke i otvora ormarića. Zahtevati poseban razmak na vrhu i dnu otvora ormarića; stranice fioka obično ne mogu biti deblje od 5/8 inča. Razmak od donje strane dna fioke do dna strana fioke mora biti 1/2".

Zahvaljujući našim prednostima, postali smo prvoklasni dobavljač klizača za ormare. Dosljedno ćemo promovirati strukturu upravljanja i korporativnog upravljanja kompanije, tako da kompanija i zaposleni rastu zajedno, a kompanija i društvo zajedno razvijaju i napreduju. Za više informacija posjetite našu web stranicu.