Aosite, देखि 1993
आपूर्ति कारखाना प्रत्यक्ष बिक्री उच्च गुणस्तर A15 Manhole कभर
प्रकार: हाइड्रोलिक डम्पिङ काजमा क्लिप
खुल्ने कोण: 100°
काज कप को व्यास: 35mm
पाइप फिनिश: निकल प्लेटेड
मुख्य सामग्री: चिसो-रोल्ड स्टील
हाम्रो कम्पनी एक को रूपमा उन्नत प्रविधि र आधुनिक व्यवस्थापन उपकरण अनुसन्धान र विकास को एक सेट हो काज हार्डवेयर निर्माताहरू , सुनको ह्यान्डल , पूर्ण विस्तार लुकेको बफरिंग स्लाइड रेल निर्माता। हाम्रा फाइदाहरू यसमा छन् कि हामी निरन्तर उत्कृष्ट गुणस्तर र उचित मूल्यको साथ नयाँ वस्तुहरू प्रदान गर्दछौं। हाम्रा ग्राहकहरूलाई उत्तम नाफा र व्यापार अवसर सिर्जना गर्न मद्दत गर्नु हाम्रो अन्तिम लक्ष्य हो। हामीले विदेशी बजारलाई स्थिर बनाएका छौं, बिस्तारै अन्तर्राष्ट्रिय बजार हिस्सा विस्तार गर्दैछौं।
प्रकार | हाइड्रोलिक डम्पिङ काजमा क्लिप |
खुल्ने कोण | 100° |
काज कप को व्यास | 35एमएम। |
पाइप समाप्त | निकल प्लेटेड |
मुख्य सामग्री | चिसो-रोल्ड स्टील |
कभर स्पेस समायोजन | ०-५ मिमी |
गहिराई समायोजन | -2mm/+3.5mm |
आधार समायोजन (माथि / तल) | -2mm/+2mm |
आर्टिक्युलेसन कप उचाइ | 12एमएम। |
ढोका ड्रिलिंग आकार | 3-7 मिमी |
ढोका मोटाई | 14-20 मिमी |
PRODUCT DETAILS
HOW TO CHOOSE
YOUR DOOR OVERLAYS
पूर्ण ओभरले
यो क्याबिनेट ढोका लागि सबै भन्दा साधारण निर्माण प्रविधि हो।
| |
आधा ओभरले
धेरै कम सामान्य तर प्रयोग गरिन्छ जहाँ ठाउँ बचत वा सामग्री लागत चिन्ताहरू सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण हुन्छन्।
| |
इनसेट/इम्बेड
यो क्याबिनेट ढोका उत्पादन को एक प्रविधि हो जसले ढोका क्याबिनेट बक्स भित्र बस्न अनुमति दिन्छ।
|
PRODUCT INSTALLATION
1. स्थापना डाटा अनुसार, ढोका प्यानल को उचित स्थिति मा ड्रिलिंग।
2. काज कप स्थापना गर्दै।
3. स्थापना डाटा अनुसार, क्याबिनेट ढोका जडान गर्न आधार माउन्ट।
4. ढोकाको खाडल अनुकूल गर्न ब्याक स्क्रू समायोजन गर्नुहोस्, खोल्ने र बन्द गर्ने जाँच गर्नुहोस्।
5. खोल्ने र बन्द गर्ने जाँच गर्नुहोस्।
हामी हाम्रो आपूर्ति कारखाना प्रत्यक्ष बिक्री उच्च गुणस्तर A15 म्यानहोल कभर उत्पादन लाइन बलियो र विस्तार गर्छौं, एक बलियो प्रतिस्पर्धी स्थिति गठन। हामी बलियो र ठूलो हुँदै हाम्रो उत्पादन र बिक्री मापन विस्तार गर्न जारी राख्नेछौं। हामी विश्वास गर्छौं कि सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण कुरा दुबला संस्कृति निर्माण हासिल गर्नु हो, ताकि कम्पनीका सबैले यसमा भाग लिन सकून् र प्रत्येक कर्मचारीको उत्साह र रचनात्मकतालाई पूर्ण रूपमा खेल्न सकोस्।
बजार र भाषा परिवर्तन गर्नुहोस्
